Noticias destacadas
Formación
TK Elevator potencia el desarrollo de sus empleados y cierra 2024 con más de 80.000 horas de formación realizadas
Durante el último año, TK Elevator ha dedicado más de 80,000 horas a la formación de sus empleados, un incremento del 11% respecto al año ...
Formación
Sqrups! y GSI lanzan Sqrups University, un proyecto formativo que apuesta por la formación continua y la inclusión laboral
La cadena de distribución Sqrups! y la gestora de fondos de inversión de impacto Global Social Impact Investments (GSI), con una participación cercana al 40% ...
Carrera
Rebeca Algaba (DOGA): “La evaluación de desempeño es un momento de diálogo y así queremos que se entienda”
La evaluación de desempeño es un proceso crítico en las compañías y determinante para el futuro de los empleados. Contar con una herramienta tan flexible ...
Selección
Rafael Gómez se convierte en el nuevo director de Recursos Humanos del Grupo Rovensa
El Grupo Rovensa, líder global en soluciones agrícolas para una agricultura sostenible, ha nombrado a Rafael Gómez como director de Recursos Humanos. Desde la compañía destacan “su capacidad para transformar la visión estratégica en planes de acción concretos, orientados a mejorar tanto la satisfacción de ...
Formación
Del microlearning a la gamificación: tendencias que transformarán la formación empresarial en 2025
En un mercado donde el cambio es la única constante, invertir en el aprendizaje continuo será el mejor seguro para afrontar el futuro con confianza. ...
Bienestar
Sarah Armas (Amadeus): “Impulsar el desarrollo del talento es uno de nuestros cuatro compromisos en materia de ESG”
Talento, formación, diversidad, seguridad, en todas estas áreas se desarrollan acciones dirigidas a mejorar el bienestar del empleado. La transversalidad del ámbito de wellbeing queda ...
Actualidad
Descontento por los salarios: 1 de cada 3 empleados está insatisfecho con su sueldo
En medio del debate político ligado al aumento del salario mínimo interprofesional, InfoJobs, publica los resultados de su encuesta sobre ‘Intención de pedir un aumento ...
Lo + leído del mes
- Rebeca Algaba (DOGA): “La evaluación de desempeño es un momento de diálogo y así queremos que se entienda”
- Gema Fernández, nueva directora de Recursos Humanos de Coface en España y Portugal
- Sarah Armas (Amadeus): “Impulsar el desarrollo del talento es uno de nuestros cuatro compromisos en materia de ESG”
- Un tercio de los profesionales de RRHH se plantea abandonar la profesión en 2025
- Perspectivas salariales y retención de talento en España 2024-2025, por Angel Rodríguez (AON)
- ManpowerGroup incorpora a Raquel García Pastor para dirigir el departamento de Personas y Cultura del grupo
- Ya está disponible el número 19 de la revista Factor Humano
- Urban Sports Club Talks: ¿Cómo extender la cultura del bienestar a toda la organización?
Bienestar
Los modelos de trabajo flexibles continúan liderando el mercado español: El 54% de las compañías apuestan por un formato híbrido
Un 54% de las compañías españolas continúa apostando por un modelo flexible en cuanto al teletrabajo, lo que ha impedido que las expectativas de las empresas sobre una presencialidad total en la oficina se materialicen ...
Carrera
Perspectivas salariales y retención de talento en España 2024-2025, por Angel Rodríguez (AON)
Por Angel Rodríguez, Rewards Data Solutions Leader de AON En 2024, las empresas en España enfrentan una realidad laboral compleja, caracterizada por un crecimiento económico moderado, alta inflación, y desafíos como el absentismo y la ...
Actualidad
Galletas Gullón supera los 2.100 puestos de trabajo en 2024 y planea llegar a los 3.000 en 2030
La galletera centenaria Galletas Gullón ha cerrado 2024 superando los 2.100 puestos de trabajo directos en el mundo rural apoyando así la retención del talento y evitando la despoblación. Para 2030, la firma palentina prevé ...
Selección
ManpowerGroup incorpora a Raquel García Pastor para dirigir el departamento de Personas y Cultura del grupo
Nuevos cambios en el organigrama de ManpowerGroup. La multinacional de servicios profesionales cerró 2024 con la incorporación de Raquel García Pastor como nueva directora de ...
Actualidad
Los empleados de Norauto realizaron unas 40.000 horas de formación durante el pasado año
La llegada del nuevo año, es momento de hacer balance. Así lo ha hecho Norauto, la cadena de mantenimiento integral del automóvil, que continúa afianzando ...
Carrera
Un tercio de los profesionales de RRHH se plantea abandonar la profesión en 2025
El sector de RRHH afronta un 2025 cargado de incertidumbre ante la situación de burnout de sus profesionales. Los departamentos de HR podrían enfrentarse a ...
Bienestar
Urban Sports Club Talks: ¿Cómo extender la cultura del bienestar a toda la organización?
Las políticas de bienestar son esenciales en el entorno laboral moderno, ya que contribuyen al desarrollo integral de los empleados y al éxito de las compañías. Estas políticas no solo incluyen iniciativas enfocadas en la salud física, mental y emocional, ...
Actualidad
Decálogo de tendencias de RRHH en 2025, por Grup Montaner
En un mercado laboral cada vez más complejo y competitivo, los departamentos de RRHH deben tener la capacidad de actualizarse constantemente para afrontar los retos que le plantea un 2025 en el que el paradigma empresarial cambiará totalmente. En este ...
Actualidad
Securitas Seguridad España contratará a cerca de 200 perfiles técnicos en 2025
Securitas Seguridad España, ha anunciado que, durante los primeros meses de 2025, prevé contratar a cerca de 200 perfiles técnicos en línea con la evolución ...
Bienestar
Un 28% de los problemas de salud mental de los trabajadores está relacionado con el entorno laboral
En el ámbito profesional, los desafíos cotidianos se intensifican en el arranque del año. El fin del periodo navideño y el retorno a la rutina ...
Carrera
Carles Turon (FIATC): “El desarrollo de la plataforma debe ser invisible, el usuario solo debe centrarse en qué formación desea hacer”
Dotar a una compañía como FIATC de una plataforma que albergase diferentes entornos formativos (seguros, residencias y clínicas) fue un reto para IThinkUPC. Una de ...
Formación
Atlantic Copper y Adecco impulsan un programa formativo con compromiso de contratación del 40%
La compañía metalúrgica onubense Atlantic Copper y Adecco Learning & Consulting , la consultora de ...
Actualidad
Pablo Fernández asume la dirección de RRHH de Duro Felguera tras la salida de Gemma Fernández-Nespral
Nuevos cambios en el organigrama interno de la compañía asturiana Duro Felguera. Pablo Fernández López ...
Actualidad
Las rebajas de enero generarán más de 172.000 contratos, un 19,8% más que en 2024
Randstad ha publicado sus previsiones de contratación para la campaña de rebajas de enero y ...
Actualidad
La tasa de absentismo se situó en el 7,5% en el tercer trimestre de 2024
La tasa de absentismo en España continúa subiendo. Así lo refleja el X Informe trimestral ...
