Lucio Fernández (Atresmedia): “Cultivamos el talento de la casa, lo que nos ofrece estabilidad, compromiso e identidad”
Lucio Fernández, Director de Recursos Humanos de Atresmedia, desgrana cómo la cultura, la promoción interna, la formación continua y la mentalidad de servicio se han convertido en los pilares que sostienen una organización diversa y dinámica.
Alsea consolida su Programa Excelencia como palanca clave de reconocimiento y desarrollo del talento
Galletas Gullón refuerza su estrategia de bienestar con nuevas iniciativas centradas en la salud
Más de la mitad de los trabajadores no se siente cómodo usando otros idiomas
Las empresas refuerzan sus estrategias para prevenir el burnout digital
La IA en RR.HH. entra en una nueva fase: de los chatbots a la automatización de procesos
Nombramientos
FH News
El absentismo laboral se mantiene en niveles elevados y afecta a 1,6 millones de trabajadores
Deloitte refuerza su estrategia de talento con nuevas medidas de conciliación y la certificación efr
Ibercaja impulsa un nuevo modelo de liderazgo para reforzar el desarrollo del talento interno
Allianz refuerza su inversión en talento y prevé incorporar 120 nuevos agentes en 2026
Tendencias
Compensación y Beneficios
Julia Abarca (Coverflex): “El 91% del talento espera beneficios y ventajas fiscales en 2026”
Entrevistas
Gema Fernández (Coface): “Cuando los profesionales entienden su contribución, el compromiso se convierte en una consecuencia natural”
En un contexto marcado por la transformación, la competitividad y la necesidad de atraer y fidelizar talento, Gema Fernández, directora de Recursos Humanos de Coface en España y Portugal, repasa las claves de su primer año al frente del área.
Antonio Sánchez (Dorsia): “Con People Analytics desarrollamos una gestión de RR.HH. más predictiva”
En un contexto de fuerte expansión, la implantación de la solución de People Analytics de Endalia ha supuesto un punto de inflexión para Dorsia, transformando la gestión fragmentada y reactiva en una planificación predictiva.
Cristina García (Grupo Freixenet): “Me enorgullece ver a compañeras liderando áreas históricamente masculinizadas”
Para Cristina García, People & Culture Director en Freixenet, la compañía se ha consolidado como un grupo global, donde la multidisciplinariedad, la polivalencia y el aprendizaje continuo son ejes estratégicos del desarrollo del talento
Videos destacados
Webinar: Compensación 2026: Cómo conectar con los empleados
Entrevista FH: Silvia Palacios (Selier Abogados)
