En el número 10 de la revista Factor Humano incluimos entrevistas a:
✅ Manuel Aguado, Director Total Rewards EMEA de BEAM SUNTORY
✅ Cristina Martínez, Directora de RRHH de Empresas y Consumo de VODAFONE
✅ Ruth Hernández, Directora de Personas y Cultura de ALSA
✅ Raúl Redondo, Country Manager, y Natalia Muro, Customer Success Manager de GOODHABITZ
✅ Claudio Tadoldi, Regional Sales Director, y Pedro Morales, Entreprise Account Executive de DOCEBO
✅ Enrique Rodríguez, Director General de MANPOWER
✅ Marcelo Dos Reis, CEO de GRUPO SPEC
También puedes encontrar un reportaje sobre:
🔴 Cómo elaborar un plan de diversidad e inclusión con los casos prácticos de CABIFY, FLUIDRA, LÍNEA DIRECTA, PROCTER & GAMBLE, SACYR y UNILEVER; además de una entrevista a María Orellana, Directora de RRHH de AON Iberia, Sudáfrica & Israel
Y analizamos los casos de éxito que han permitido:
📍 la externalización del servicio de nóminas de AEGON de la mano de ATISA
📍 la digitalización de los procesos de RRHH de EMPERADOR PROPERTIES gracias a la colaboración con EXACT
📍 la formación en soft skills de parte de la plantilla de DIA en asociación con NEYTUM
Además, contamos con:
➡️ nuestro Corner Legal de la mano de CECA MAGÁN, en el que hablamos sobre adaptaciones de jornada, despidos colectivos, inspecciones laborales y negociaciones colectivas con Elena Noëlle, Esteban Suárez, Rut Villalonga y Albert Toledo
➡️ un artículo del BLOG FH de la mano de Isabel Iglesias sobre el fin del modelo ‘one size fits all’