El próximo viernes 13 de septiembre Ifeel y Factor Humano organizamos el Debate Online ‘Estrategias DEIB en el departamento de HR: Cómo impulsar una cultura de bienestar positiva en las organizaciones’. En él, abordaremos aspectos como el bienestar mental en las organizaciones, la gestión de plantillas multiculturales y heterogéneas, así como el desarrollo de organizaciones con propósito.
En la sesión online, que se celebrará a las 10:00 horas, analizaremos:
- El bienestar mental en el centro: el departamento de personas tiene la tarea vital de convertir la organización en un espacio seguro y de confianza donde los colaboradores se sientan escuchados y cuidados ¿Qué iniciativas de salud mental estamos llevando a cabo?, ¿Cuál está siendo la acogida por parte de los colaboradores?, ¿podemos evaluar el impacto?
- Las metodologías y plataformas colaborativas como aliadas para favorecer la gestión de equipos multiculturales, heterogéneos y con diversidad cognitiva.
- Organizaciones con propósito: cada vez más, los colaboradores demandan a las compañías que aporten valor y se comprometan con la sociedad ¿Cómo están evolucionando los planes de diversidad e inclusión en los últimos años para dar cabida a las nuevas realidades?, ¿Qué factores tenemos en cuenta a la hora de diseñar los programas de sensibilización?
El debate contará con Hedy Rodriguez Medina, Clinical Corporate Psychologist en Ifeel, que actuará de moderador, y con los siguientes participantes:
- Núria Martí Mayral, Gerente de Cultura y Diversidad en CAIXABANK.
- Asier Arriaga, Responsable de Salud Laboral de Uría Menéndez.
- Ana Belén García, Responsable de Relaciones Laborales de Azucarera
- Carlo Alberto Berto, Director HS en Parques Reunidos
Si quieres participar en el debate, puedes INSCRIBIRTE EN ESTE ENLACE.
- Fecha: viernes 13 de septiembre
- Hora: de 10:00 a 11:00