Delaviuda refuerza su apuesta por el talento joven con programas de prácticas y colaboración con universidades
Delaviuda Confectionery Group ha puesto en valor su estrategia de atracción y desarrollo del talento joven, basada en programas de prácticas, acuerdos con universidades y acciones orientadas a facilitar la incorporación de las nuevas generaciones al mercado laboral.
Durante el último periodo, la compañía ha acogido a 31 estudiantes en prácticas, de los que el 45% se ha incorporado posteriormente a la organización al finalizar su etapa formativa. Según la empresa, este dato refleja el papel de estos programas como vía de acceso al empleo y de desarrollo profesional.
En la actualidad, Delaviuda CG cuenta con 88 profesionales menores de 29 años, que representan el 14% de una plantilla integrada por 621 personas. La compañía enmarca estas cifras en su estrategia de incorporación de jóvenes profesionales y de configuración de equipos preparados para afrontar los desafíos del sector alimentario.
“En Delaviuda CG creemos que el talento joven necesita oportunidades reales para desarrollarse profesionalmente. Por eso trabajamos para acompañar a las nuevas generaciones desde sus primeras etapas, ofreciendo espacios donde puedan poner en práctica sus conocimientos, adquirir experiencia y crecer dentro de la compañía. La colaboración con universidades y programas de empleabilidad nos permite acercarnos a este talento y construir juntos el futuro del sector”, señala Antonio Lucio, Director de Personas y ESG de Delaviuda Confectionery Group.
Como parte de esta estrategia, la compañía mantiene acuerdos de colaboración con diferentes instituciones educativas, entre ellos el Máster Dual en Innovación y Desarrollo de Alimentos de Calidad, y participa en iniciativas dirigidas a impulsar la empleabilidad juvenil.
Entre estas acciones figuran los foros de empleo de la Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM) y la novena edición del Summer Camp del Gran Consumo de AECOC, espacios que permiten a estudiantes y recién titulados conocer de primera mano las oportunidades profesionales del sector alimentario y establecer contacto con empresas de la industria.
