El nuevo programa para la formación y el desarrollo de competencias de GE HealthCare tiene como objetivo facilitar el desarrollo de aquellos empleados con potencial de crecimiento que tengan un compromiso demostrado con la compañía y su desarrollo.
La empresa especializada en tecnología médica, diagnóstico farmacéutico y soluciones digitales contará con el soporte de la escuela de negocio ThePower Business School, que ofrece programas focalizados en la adquisición de competencias de liderazgo y aprendizaje en otras áreas como estrategia, innovación, competencias digitales, marketing o ventas. La escuela de negocios permite la monitorización del desempeño de cada persona en el programa elegido, cuya duración va desde los 6 a los 8 meses, con una media de dedicación diaria de 15 minutos.
Para Luis Campo, CEO de GE HealthCare, “la formación es un eje fundamental en la filosofía de nuestra compañía, apostamos por la formación interna y ponemos a disposición de la comunidad médica europea herramientas innovadoras que les permitan formarse y estar preparados para las futuras disrupciones del sector. En esta línea de progreso, la IA es capaz de hacer que la asistencia sanitaria se base en los datos, en el valor y en el paciente”.
Educación en salud digital para toda Europa
La tecnología digital representa un gran activo para poder impulsar la transformación de la asistencia sanitaria. Las soluciones integradas de IA permiten a los médicos realizar diagnósticos más rápidos y precisos con el máximo enfoque en el paciente. En línea con este reto, GE HealthCare va a dar continuidad en este 2023 a HelloAI, una herramienta que ayudar a reducir la brecha de conocimiento sobre IA en el sector sanitario en los últimos 5 años.
A través de HelloAI, los profesionales médicos de toda Europa pueden acceder a temas de interés relevantes para poder mantener una actualización continua sobre las últimas soluciones y tendencias. También puede informarse a través de la comunidad HelloAI en LinkedIn.
Los programas HelloAI iniciados por EIT Health y GE HealthCare persiguen cubrir el vacío de conocimientos prácticos y formación de los expertos sanitarios sobre el funcionamiento y la aplicación de tecnologías innovadoras de IA en la asistencia sanitaria.
En 2022, un total de 284 personas de España y Portugal han hecho uso de esta herramienta que, en sus primeros cuatro años de funcionamiento, ha servido como fuente de formación para 2.000 usuarios y ha contado con la participación de 70 formadores en los distintos niveles de formación que ofrece.