La consultora tecnológica Grupo Aitana está en búsqueda de programadores y desarrolladores de software, consultores financieros e ingenieros informáticos, entre otros perfiles. En total, tiene previsto incorporar a más de 100 empleados durante este año.
El grupo empresarial Aitana, especializado en la transformación digital para pymes y grandes compañías, puso en marcha, a principios de este año, un proceso para contratar a más de 100 personas con perfiles tecnológicos en todo el territorio nacional.
Concretamente, la empresa está actualmente inmersa en la búsqueda de programadores y desarrolladores de software, consultores financieros, ingenieros informáticos, analistas, jefes de proyecto, programadores web, técnicos de microinformática y profesionales del ámbito de la inteligencia de negocios. El principal reto de la firma es atraer talento y ofrecer formación y planes de carrera a perfiles tecnológicos para afianzar así su compromiso con Aitana.
Los empleados contratados se incorporarán a las diversas unidades de negocio de la compañía: ERP (Dynamics 365 Business Central, Sage X3 y Sage 200), CRM (Dynamics 365 Sales), Business Intelligence (Power BI y Qlik), Productividad (Microsoft 365), etc.
Aitana cuenta con un 95% de la plantilla indefinida
De acuerdo con los datos publicados por la patronal tecnológica DigitalES, el sector TIC cuenta en la actualidad con un déficit de profesionales que se sitúa en torno a las 100.000 vacantes en España. Por esto, empresas como Aitana buscan la fórmula para atraer y retener este talento.
Patricia Gómez, Directora de RRHH del grupo, ha afirmado: “En Aitana acompañamos a todos los miembros de nuestro equipo en el desarrollo de su carrera profesional. El 95% de nuestra plantilla es indefinida y tratamos de que cada día se sientan felices formando parte de Aitana. Para ello, hemos implantado medidas como el horario flexible y varias iniciativas para la conciliación laboral y familiar y, por supuesto, hemos apostado por un modelo permanente que combine trabajo presencial y teletrabajo”.
En este sentido, la consultora ha establecido una serie de acuerdos y colaboraciones a medio y largo plazo con diferentes universidades como la Universidad de Valencia y con importantes proveedores como Microsoft y Sage.
Con ellos, van a realizar diferentes proyectos para atraer a jóvenes talentos que quieran reorientar sus carreras profesionales y formar parte de un sector con una alta demanda de empleo. Tal como comenta Patricia Gómez, “pensamos en las personas y en su evolución y queremos acompañar a los jóvenes desde su primera experiencia laboral, hasta su desarrollo y consolidación como profesionales del sector tecnológico en una empresa líder en el sector.”
Hace apenas 5 años, Aitana era básicamente una empresa implantadora de software, con cerca de 100 empleados y oficinas en Valencia, Barcelona, Madrid y Zaragoza. Ahora mismo, se ha convertido en una consultora tecnológica global que ofrece una gran variedad de soluciones tecnológicas a pymes y grandes empresas que emprenden el camino hacia la digitalización. La firma ha aumentado su plantilla un 150% en este periodo y cuenta actualmente con más de 250 profesionales y 9 delegaciones en todo el territorio nacional.